Soome ehitusliit kohtuotsusest: meie firmadele hea otsus

"Põhimõtteliselt on see Soome firmadele hea otsus," lausus Soome ehitusfirmade liidu tööturujuht Tapio Kari Kauppalehtile. "See on hea ka eestlastest töötajatele. Eesti firmade konkurentsivõimet see muidugi vähendab."

"ELi direktiiv sätestas juba paarkümmend aastat tagasi, et palgad ja kompensatsioonid tuleb tasuda töö tegemise riigi taseme kohaselt," lausus ehitusliidu asejuht Kyös­ti Suo­kas Helsingin Sanomatele. Ta lisas, et Riigikohtu otsus toimib siiski Eesti ettevõtetele hirmutavana ja vähendab seeläbi Soome mõistes alapalgatud töö tegemist.

Kari selgitas, et otsus toetab asjaolu, et selgitada Soome turul tegutsevatele ettevõtetele, et mängureeglid on võrdsed.

Lapi Ülikooli tööõiguse professor Seppo Koskinen tõlgendab Eestist saadud teavet ettevaatlikumalt. Tema sõnul juhindub otsus rahvusvahelise õiguse ja Rooma lepingu tõlgendamisest.

Koskineni sõnul võõrasse riiki tööle mineva töötaja töötasu arvestamisel võib kasutada ka ettevõtte residentriigi töötaja palgataset, kui on tegemist lühialalise lähetusega.

Lühiajalisust on Koskineni sõnul raske kindlaks määrata. Sinna võivad kuuluda vahemik mõni kuu kuni pool aastat.

Autor: Ehitusuudised.ee toimetus