Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Koondamisprotsess Ramirendis jätkub
Ramirent AS tegevdirektor Ain Kerem kinnitas ehitusuudised.net-ile, et aasta jooksul on nad üksjagu töötajaid koondanud ning see protsess jätkub.
"Meil on praegu ikka vähem kui 140 töötajat," ei soostunud Kerem täpseid numbreid avalikustama. "Börsiettevõttena me detaile ei avalikusta, aga võin kinnitada, et oleme selle aasta jooksul inimesi koondanud ja see protsess jätkub."
Küsimusele, kas Ramirendi Eesti töötajaid koondatakse rohkem, kui kontserni poolt välja hõigatud 15%, vastas ta: "Eesti majandus on rohkem avatud ja ilmselt on kõik liikumised siin järsemad... Kahjuks on ehitusturg sellises seisus, et me ei suuda igati korralikke inimesi praeguses mahus ülal pidada."
Rendipunktide sulgemise plaane Ramirendi Eesti esindusel veel pole. "Kui suudame püsida sellises languses, nagu praegu ette näeme, siis rendipunkte me ei sulge," ütles Kerem.
Seadmeid ja tööriistu rentiv rahvusvaheline firma Ramirent OYj, mis annab tööd 13 riigis kokku 4000 inimesele, kavatseb töötajate arvu vähendada kuni 600 võrra. Saneerimiskavaga soovib firma hoida aastas kokku 50 miljonit eurot.
Seotud lood
Kui ettevõte vajab oma kontorile, ehitus- või tööstusobjektile turvalahendust, siis tavaliselt algab protsess üsna sarnaselt. Koostatakse lähteülesanne, küsitakse pakkumised mitmelt pakkujalt ning kõrvutatakse hindasid. Kui pakkumiste hinnad on enam-vähem sarnased, tundub valik lihtne. Valitakse pakkuja, kes mahub etteantud eelarvesse ja kelle lahendus näib piisav.
Enimloetud
Viimased uudised
Katar: LNG tootmise taastamine võtab aastaid
Üritused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Ehitusuudised esilehele