TMB (endine Tartu Maja Betoontooted) on varem korduvalt olnud TOPi esikümnes, ent juhatuse esimehe Jaan Lutsu sõnul on võit alati meeldiv ja positiivseks motivatsiooniallikakaks ka töötajatele.
TMB sisenes aktiivselt eksporditurgudele
Betoonitootja toodangumaht ja käibekasv jäävad sel ja ka järgneval aastal Lutsu sõnul sarnasteks mulluste tulemustega. “Arvestame umbes 25% suuruse käibekasvuga 2015. aastal, mil uus Läti tehasekorpus juba töös,” märkis ta. Ekspordi osakaal toodangust jääb tänavu ligi 60% piiresse, edaspidi plaanitakse ekspordi osakaalu hoida vähemalt 30% piires. TMB on pidanud plaani ka Venemaa turule sisenemiseks. “Tegemist on tulevikuteemaga, sest bürokraatlikke
takistusi on palju. Piirangu panevad peale tollimäärad ja ebaloomulikult kallis transport,” põhjendas Luts.
Just logistika tõttu ongi betoonelementide eksport raskendatud ning mõnede tooteliikide puhul võib hind transpordikulude tõttu kahekordistuda. Lutsu sõnul on sihtriigi kvaliteedinõuetele vastavusega võimalik hakkama saada, ent raske kauba transport on kallis ja pahatihti piirav tegur. “Eestis on autode koormuspiirangud oluliselt väiksemad kui naaberriikides ning see halvendab meie konkurentsivõimet. Edukale ekspordile aitaks kaasa ka laevatranspordi kiirem areng ja paremad võimalused,” rääkis Luts.
Probleeme tekitab betoonitootjaile oskustööjõu defitsiit. “Just selle aasta kevadest alates on tunda, et tööjõudu ei ole. Töötajate leidmiseks pole kaasa aidanud ka erinevad motivatsioonipaketid, mida ettevõte on loonud,”
rääkis Luts. Möödunud aastal palgad ehitus- ja ehitusmaterjalisektoris tõusid, eelkõige tingituna tööjõu liikumisest kõrgema palgatasemega Skandinaavia riikidesse. TMB majandusaasta aruandes märgitakse, et Tartu tehases tõusis tööliste keskmine palgakulu inimese kohta 13% võrreldes 2011. aastaga, Lätis koguni 22 %.
“Tegemist on füüsiliselt raske tööga. Lihttöölisi võib ehk hõlpsamalt leida, ent meie vajame oskustöölisi, kel peab olema tehnilist taipu ja tootejooniste lugemise oskus,” kirjeldas Luts ja tunnistas, et nad on mõtelnud ka võimalusele, et tuleb sobivaid töötajaid otsida väljastpoolt Eestit. “Betoontoodete puhul pole võimalik
kogu tööd automatiseerida. Tootmises on palju käsitsi tööd ja inimest ei saa masinaga asendada. Eestis on inimesi vähe, aga kui soovime oma majandus arendada, tuleb ju kuskilt tööjõudu leida,” sõnas ta.
Autor: Tea Taruste

Seotud lood

Uudised
  • 19.09.13, 13:48
Vaata, kes troonisid Ehitusmaterjalide TOPis
Äripäev koostab igal aastal Eesti ehtiusmaterjalide ettevõtete TOPi, kus on toodud välja viimase aasta edukamad ettevõtted. Mõned on neist suutnud oma positsiooni hoida, kuid on ka uusi tulijaid.
  • ST
Sisuturundus
  • 07.08.26, 09:00
Läti rannaküla varemetes renoveeriti piirivalvepunkt meditatsioonikeskuseks
Lätis Ventspilsi lähedal asuv Stacija meditatsioonikeskus on hea näide sellest, et nutikaid valikuid tehes on võimalik ehitada ka nõukogudeaegse tellismaja varemetele tänapäevane hoone, mida hindavad kõrgelt nii ehituseksperdid kui hoone kasutajad.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Ehitusuudised esilehele